תמונה של הברושור להורדה

Simplify

הורד ברושור

Infrastructure Simplify

לא צריך לעבוד קשה, כדי שהכל יעבוד.

קודם כל תודה.תודה שהתפנית לקרוא את דף המוצר הזה, על אף שאתה עמוס בעבודה. אנחנו יודעים,

ניהול בארגון הוא אחד התפקידים העמוסים, התובעניים ולעיתים אף, איך לומר – כפויי IT - תשתיות ההטובה בארגון.

 

אבל בכל זאת החלטת להשקיע כמה דקות בקריאה, אז אנחנו מבטיחים שיצא לך מזה משהו.
אפילו משהו טוב.

 

Simplify your work

הכל טמון בשילוב הנכון בין כלים, שיטות /מתודולוגיות ובעלי תפקידים.

היכולת להרכיב את התמהיל הנכון בין שלושת המרכיבים הללו – לבין צרכי הארגון שלך,

היא סוד הקסם, וכאן - EnergyTeam נכנסים לתמונה.

Simplify. יוצאים לדרך...

1. אנחנו מפתחים שיטה ייחודית עבור הארגון שלך. שיטה המבוססת על ניתוח הצרכים הייחודיים שלך ועל המענה המשולב האופטימלי שאתה צריך לקבל.

 

2. אנחנו מסייעים לך בהטמעת השיטה, ב"חינוך" הארגון, בהדרכות וביישום.

 

3. אנחנו בוחנים, ביחד איתך, את תועלות השיטה: האם התייעלה העבודה, האם הופחת העומס והאם ניתן עכשיו לקדם במקביל תכניות עבודה ויוזמות פרואקטיביות אחרות.

 

4. אנחנו עושים כוונון נוסף בהתאם למסקנות הבחינה, וכך מבטיחים כי נפגוש את אותם היעדים שהגדרנו, בצורה אפקטיבית ומתאימה.

 

Simplify הוא הדרך שלנו לזקק ולהתמקד בנקודות הבעייתיות של התנהלות ה-IT בארגונך, ולספק לך המלצות קונקרטיות ומותאמות ליישום.

 

Simplify אינו מוצר מדף, הוא מוצר שמרכיביו ידועים אבל התמהיל משתנה בהתאם לארגון שלך ולצרכיו.

איך זה מתבצע?

 

כלים - כלי ניהול תקלות, פתרונות שו"ב, כלי Change management ועוד.

 

מתודולוגיות- Itil, Agile,CMMI, PMO, DEVOPS...

 

בעלי תפקידים - פונקציות ואנשי מקצוע במחלקת ה- IT בארגון.

 

החלוקה המשולשת הזאת ידועה. לא המצאנו אותה.

כל צלע במשולש היא חשובה וחיונית להתנהלות יעילה ואפקטיבית של מערך ה-IT, וזה ידוע.

 

הנסיון הרב שלנו, ב-EnergyTeam, בניהול תשתיות ופרויקטים, הראייה הרחבה והאובייקטיבית שלנו והכרותנו עם מגוון הכלים, המתודולוגיות והפונקציות הקיימות בארגון, הם שמאפשרים לנו ליישם את מערך Simplify, על הצד הטוב ביותר.

אז עם מה אתה יוצא מהתהליך?

עם עבודה מבוססת שיטה. עבודה שאתה מנהל  ולא עבודה שמנהלת אותך.

עם יכולת לנהל בלת"מים בצורה מובנה ומתודולגית,

ועם פניות רבה יותר לפיתוח, התייעלות וקידום יוזמות חדשות.

 

ועם מה עוד ?

עם הגדרת תפקידים ייעודיים , פונקציות ניהול ואחריות רוחבית – האנשים המקצועיים שתחתיך עוסקים, כל אחד ואחד, בנישה מקצועית מסויימת, אבל במקרה של תקלה, צריך מי שינהל אותה בצורה רוחבית. ולא, לאו דווקא אתה.

עם הגדרת תעדוף משימות – את המשימות אנחנו מתעדפים עפ"י רמות (מנהל התשתיות, מנהל מערכות המידע, המנכ"ל...). "מי שצועק הכי חזק" - לא נקרא הגדרת תעדוף.

עם המלצות לשיפור וייעול ועם מסמך סיכום התנהלות נוכחית

ועם שקט נפשי - הכל שקוף, ידוע וברור. יש הגדרות וחלוקת סמכויות.

 

עכשיו, אתה יכול להתחיל לעבוד.

 

למה Energy Team?

 

1. הכרות מעמיקה עם עולם התוכן הטכנולוגי והתשתיתי.

2. ניסיון רב שנים בתחום ניהול פרויקטי תשתיות והערכת תשתיות.

3. צוות מומחים מולטי דיסציפלינרי המשלב ניסיון טכנולוגי יחד עם ידע רב בניהול. תהליכים ארגוניים, ויכולת בחינה מקיפה של כל מימדי הארגון.

4.מוצר סופי בהיר ומפורט, הכולל המלצות לפעולה, לוחות זמנים וסדרי עדיפויות.